雇用創出は目的ではないよ。
それに先立つイノベーション、そしてそれを引っ張るリーダー育成がリバネスの活動の目的だ。
ポスドク問題対策とかそんなんじゃネェヨ
というのを今日、@yukihiromaruと話して再確認しました。
丸さんは先日↓のようなことをツイートしていて、それの意味を聞けた感じです。
雇用創出なんかは目標じゃないし、企業の目標、目的でもない。世の中を変えようと必死に考えて行けば必然と仲間が必要となり、それを雇用創出と言うんだ。いま必要なのはイノベイティブな考えを創出するリーダー人材にほかならない。そうすれば雇用は必要と生まれる。
— 丸 幸弘/リバネス代表取締役CEO (@yukihiroMaru) 2013, 7月 27明日からもイノベーションの起爆剤として頑張ります
